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2. Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Niedersachsen

Atlas-zur-Gleichstellung-von-Frauen-und-Maennern-in-NiedersachsenDer "2. Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Niedersachsen" ist heute von Niedersachsens Sozial- und Frauenministerin Cornelia Rundt präsentiert worden. Die Ministerin stellte fest: "Ich setze darauf, dass die Kommunen genau hinsehen, wo es in der Gleichstellung gut läuft und wo es noch hapert. Sie können von den Erfahrungen der Besten profitieren." Eine große Leistung des Atlasses sei, dass er die Gleichstellungsdebatte versachliche." Das Resümee der Frauenministerin: "Die Verteilung von Erwerbs- und Familienarbeit nach Geschlechtern muss endlich durchbrochen werden!" Eine an den Erfordernissen der Berufswelt ausgerichtete Kinderbetreuung sei das A & O für die Gleichstellung, denn: "Teilzeit und geringfügige Beschäftigung ermöglichen keine eigenständige Existenzsicherung. Sie dürfen nicht länger Frauensache bleiben."

Professor Eichhorn vom Landesbetrieb für Statistik und Kommunikationstechnologie Niedersachsen (LSKN) sagte: "Der Atlas greift das ländereinheitliche Indikatorsystem des Gleichstellungsatlasses für Deutschland auf und bildet die Landkreise und kreisfreien Städte ab. Wir haben die indikatorgestützte Standortbestimmung fortgeschrieben und können jetzt einen Vergleich ziehen zwischen 2008 und 2011."

So weist der Indikator Partizipation beispielsweise bei der niedersächsischen Kommunalwahl 2011 gegenüber der von 2006 einen Anstieg des Frauenanteils an den Mandaten um 2,4 Prozentpunkte aus. In zwölf Regionen gibt es allerdings Frauenanteile von unter 20 Prozent.

Bei den nunmehr 22 Indikatoren - im ersten Atlas waren es noch 17 - werden die Daten von 2008 mit denen von 2011 verglichen. Hinzugekommen sind die Indikatoren "Nichtakademische Gesundheitdienstberufe" und "Technische Ausbildungsberufe", "Grundsicherung im Alter", "Männer mit erzieherischer Tätigkeit in Kindertageseinrichtungen" sowie "Verdienstunterschiede von Frauen und Männern nach Berufsgruppen (ab rund 10.000 Beschäftigten)". Zusammengestellt wurden die Daten nach vier Themengebieten: Partizipation, Bildung und Ausbildung, Arbeit und Einkommen sowie Lebenswelt.

Der Atlas ist vom Landesbetrieb für Statistik und Kommunikationstechnologie Niedersachsen erstellt worden.

Weitere Informationen

Weitere Informationen sowie den Atlas zur Gleichstellung von Frauen und Männern in Niedersachsen als Download finden Sie auf der Website des Sozialministeriums.

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Im Rahmen der Fairen Woche 2019 veranstaltet die Steuerungsgruppe "Fairtrade-Town Hildesheim" in Kooperation mit der Gleichstellungsbeauftragten der Stadt Hildesheim, dem Frauennetzwerk Antonia e.V. und dem Weltladen/El Puente in Hildesheim am Mittwoch, den 25. September, einen Fairen Brunch. www.hildesheim.de

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