Das Portal aus Niedersachsen für Gleichberechtigung, Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte

Teilzeit und Befristung - Rechtliche Rahmenbedingungen

Gleichstellung-Personalentwicklung
Teilzeit ist eine Domäne der weiblichen Beschäftigten, oft gewünscht, häufig aber nur für einen kurzen Zeitraum. Befristung kann eine Chance sein, ist aber auch mit Unwägbarkeiten verbunden. Im Seminar werden die gesetzlichen Vorgaben vorgestellt und Strategien bei Beratung und Umsetzung werden diskutiert. Die bisher ergangene gleichstellungsrelevante Rechtsprechung wird erörtert.Weiterlesen >>>

Erfolgreiche Personalauswahlverfahren - geschlechtergerecht!

Gleichstellung-Personalentwicklung
Neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden eingestellt, wichtige Positionen werden besetzt. Die Personalauswahl muss an den Anforderungen des Arbeitsplatzes ausgerichtet sein, gesetzliche Vorgaben sind zu beachten und Gleichstellungsziele zu erfüllen. Wie sind die einzelnen Schritte im Personalauswahlverfahren zu gestalten? Welche Stellen sind zu beteiligen? In der Fortbildung wird auch behandelt, wie die Gleichstellungsbeauftragte zu beteiligen ist und wie sie sich in den Auswahlprozess einbringt.Weiterlesen >>>

Der Gleichstellungsplan - Workshop zur Maßnahmenentwicklung

Grundlagen-Gleichstellungsarbeit_Gleichstellung-Personalentwicklung
Die Erstellung von konkreten Gleichstellungsplänen - je nach Bundesland und landesgesetzlicher Regelung auch Stufenplan, Frauenförderplan oder Chancengleichheitsplan genannt - ist eine Herausforderung, der sich die Personalverantwortlichen in der Verwaltung in Zusammenarbeit mit den Gleichstellungsbeauftragten stellen. Oft ist die Gleichstellungsbeauftragte nicht nur Motor im Hinblick auf Erstellung des Planes oder Begleiterin der Umsetzung, sondern auch Ideengeberin für die Inhalte.Weiterlesen >>>

Beides! Arbeit und Familie

Gleichstellungspolitische-Themen_Gleichstellung-Personalentwicklung
Vereinbarkeit von Familie und Beruf, "work-life-balance", das sind die Begriffe, mit denen wir umschreiben, dass Mütter und Väter, Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer heute beides wollen: Eine erfüllende Arbeit und die Übernahme von Verantwortung für Kinder und auch pflegebedürftige Angehörige. In dieser Fortbildung wollen wir Ideen vorstellen und weiterentwickeln. Die Möglichkeiten zur Zertifizierung der Kommune werden vorgestellt.Weiterlesen >>>

Arbeits- und Tarifrecht für Gleichstellungsbeauftragte

Grundlagen-Gleichstellungsarbeit_Gleichstellung-Personalentwicklung
In dieser Fortbildung lernen Sie die Regelungen des Tarif- und Arbeitsrechts kennen, die für Sie als Gleichstellungsbeauftragte besonders von Bedeutung sind. Stichworte hierzu sind: Teilzeit, Beurlaubung, Wiedereinstieg, Vereinbarkeit von Familie und Beruf und die Vermeidung von Nachteilen daraus.Weiterlesen >>>

Keine sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz

Gleichstellungspolitische-Themen_Gleichstellung-Personalentwicklung
Handlungssicherheit in Beratung, Begleitung und Prävention
Die bevorzugten Ansprechpersonen für Beschäftigte, die sexuell belästigt werden, sind die Gleichstellungsbeauftragten. In dieser Fortbildung wird geklärt, was eine sexuelle Belästigung ist, die rechtliche Situation, die Möglichkeiten in der Beratung Betroffener und der Vorgesetzten. Präventive Möglichkeiten werden erörtert.Weiterlesen >>>

Entgeltdiskriminierung im öffentlichen Dienst

Gleichstellungspolitische-Themen_Gleichstellung-Personalentwicklung
Einer der Gründe, dass Frauen in Deutschland noch immer über 20 Prozent weniger verdienen als Männer, liegt darin, dass die
Tarifverträge - auch im öffentlichen Dienst - nur scheinbar geschlechterneutral sind. Insbesondere werden Tätigkeiten von Frauen unterbewertet. In der Fortbildung wollen wir uns damit beschäftigen, worauf Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte im öffentlichen Dienst achten müssen und welche Möglichkeiten sich bieten, hier gegenzusteuern.Weiterlesen >>>

Antidiskriminierungsrecht - Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz

Kommunalpolitische-Themen_Gleichstellung-Personalentwicklung
In der Fortbildung wird ein systematischer und praxisorientierter Überblick über das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz gegeben. Formen der Diskriminierung und Diskriminierungsmerkmale werden dargestellt, Rechtsfolgen unzulässiger Diskriminierung, Präventions- und Organisationsvorschriften erläutert.Weiterlesen >>>

Weitere Informationen

Dauernutzerinnen

Ausrufezeichen_klein...bezahlen für unsere Fortbildungen einen ermäßigten Preis. Alle Infos zu Service und Kosten der Dauernutzung (Abonnement) finden Sie hier.

Jubiläum

Landesfrauenrat-NDS_Jubilaeum
Der Landesfrauenrat Niedersachsen ruft 2020 zum Jubiläumsjahr aus: Das Gründungsdatum 23. Mai 1970 jährt sich zum 50. Mal, und das soll ein ganzes Jahr lang mit zahlreichen Aktivitäten von A wie Ausstellung bis Z wie Zusammenarbeit und drei Festwochen im Juni 2020 gefeiert werden. www.landesfrauenrat-nds.de

Drei Wege zur Parität

Wie genau können wir Parität in den Parlamenten herstellen? Welche Wege und Modelle gibt es eigentlich? Das ist gar nicht so schwer. Der Deutsche Frauenrat zeigt das in einem Erklärvideo.

Termine Alle Termine >>>

Januar 2020

28.1.2020 | Aufsichtsratsarbeit - Wie läuft das?, Göttingen

Februar 2020

5.2.2020 | Fortbildung für Verwaltungsmitarbeiterinnen von Gleichstellungsbeauftragten - Ausgebucht -, Hannover

7.2.2020 | Täterarbeit im Fokus - Fachtag zur Vernetzung bei Häuslicher Gewalt, Hannover

7.2.2020 | Sie ist schwanger - Sie muss die Entscheidung treffen, Verden (Aller)

11.2.2020 | Gender-Kongress 2020, Essen

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Materialien zum Internationalen Frauentag

Materialien-Frauentag
Gleichberechtigung und Vernetzung e.V. bietet verschiedene Materialien zum Internationalen Frauentag an. Eine Fahne kann vor Rathäusern, Kreishäusern oder an anderen Stellen gehisst werden, um die Bedeutung dieses Tages zu betonen und auch, um zum Ausdruck zu bringen, dass von der Kommune Impulse ausgehen, um die Gleichberechtigung voran zu bringen. Ein passendes Roll-up Banner kann alternativ oder ergänzend aufgestellt werden. Für Aktionen und um den Anliegen der Frauen mehr Gehör zu verschaffen, sind Aktionsklatschen erhältlich. weiterlesen >>>